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天咨公司与天津市规划总院公司开展 党委理论学习中心组联组学习交流研讨

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6月23日,集团下属天咨公司与天津市城市规划设计研究总院有限公司开展了党委理论学习中心组联组学习交流活动。这是今年5月份两公司完成战略合作签约以来的既定的一项学习交流活动。此次联组学习由天咨公司党委书记孙亚龙主持。天咨公司、天津规划总院公司党委班子成员参加,相关职能部门负责人列席会议。

       天咨公司党委书记孙亚龙对规划院公司党委班子表示热烈欢迎。按照此次联组学习交流安排,领学了刚刚闭幕的天津市第十二次党代会精神,重点学习了在习近平新时代中国特色社会主义思想引领下,过去五年天津市全面建成高质量小康社会所取得的各项事业的历史性成就,未来五年全面建设社会主义现代化大都市的总体要求、奋斗目标、坚持原则和相关措施。与会人员结合自身工作、生活感受,交流了对天津过去五年各方面所取得的成就变化的体会和对未来五年高质量发展目标措施的认识。


       天咨公司总经理杨振林交流了天咨公司转企及混改工作情况,特别是通过混改,天咨公司充分借鉴建科集团转企多年来市场化发展积累的经验和做法,介绍了天咨公司全面主动接轨和融入建科管理体系,推动天咨“十四五”发展规划实施,促进天咨本部实体化和管理提质增效的具体举措。


       天津规划总院党委书记刘俊卫表示对天咨搭建联组学习平台深化双方合作的感谢。介绍了规划院公司基本情况,着重介绍了在干部队伍建设、人力资源管理及绩效考核、企业文化建设、廉政建设及发挥政府“智库”作用为政府决策提供依据和技术服务、拓展外埠市场业务等方面设想和做法。


       天津规划总院总经理周长林交流了对加强党建与业务融合的思考,提出深入学习贯彻市十二次党代会精神就是要把中央、市委市政府关于对国土空间整体规划的新要求落实落地,积极为天津市未来五年高质量发展、高效能治理、高品质生活的奋斗目标做出贡献,这是党建与业务融合的最好体现。


       联组学习中,天咨公司党委工作部介绍了混改以来,在建科集团党委领导下开展的特色党建工作,人力资源部介绍了人力资源3P体系建设的基本情况。双方还就人力资源管理的一些细节问题进行了讨论,就城市更新、城市体检、公共参与及区域开发、乡村振兴、科技创新及技术支持等方面进行了交流。


       此次中心组联组学习活动,恰逢天津市十二次党代会闭幕、天津市未来五年发展蓝图谋定之际,双方一致认为此次活动进一步提升了天咨公司与规划院战略合作的重要意义,希望通过党建引领、业务协同、管理互鉴、工作交流,努力实现彼此不断深化改革创新,推动企业高质量发展。